Formazione Continua Lombardia: voucher fino a 50.000 euro per le imprese

Nuove opportunità per imprese, lavoratori autonomi e professionisti che vogliono investire nello sviluppo delle competenze grazie ai voucher di Regione Lombardia.

La formazione continua rappresenta uno strumento fondamentale per accompagnare le imprese nei processi di innovazione, migliorare le competenze delle persone e affrontare le trasformazioni del mercato del lavoro.

Con l’Avviso Formazione Continua – IV Edizione, finanziato nell’ambito del Programma FSE+ 2021-2027, Regione Lombardia sostiene la partecipazione a percorsi formativi presenti nel Catalogo regionale, attraverso un sistema di voucher che permette di ridurre i costi della formazione.

Chi può beneficiare dei voucher?

L’agevolazione si rivolge a:

• Imprese con sede operativa o unità produttiva attiva in Lombardia.

• Liberi professionisti con domicilio fiscale in Lombardia.

• Lavoratori autonomi, anche in forma associata, con domicilio fiscale nella regione.

L’obiettivo è favorire l’aggiornamento professionale e lo sviluppo di competenze strategiche per la competitività delle imprese e la crescita delle persone.

Quanto finanzia Regione Lombardia?

Il contributo prevede:

• Fino a 2.000 euro per partecipante all’anno, utilizzabili per uno o più corsi.

• Fino a 50.000 euro per impresa all’anno.

La percentuale di copertura della spesa ammissibile varia in base alla tipologia e alla dimensione del beneficiario:

I massimali per singolo corso dipendono dal livello delle competenze previste dal percorso formativo.

Quali competenze possono essere sviluppate?

I voucher possono essere utilizzati per frequentare corsi presenti nel Catalogo regionale di formazione continua, dedicati a diverse aree di competenza:

• Competenze digitali: strumenti tecnologici, digitalizzazione e innovazione.

• Competenze green: sostenibilità e trasformazione dei processi aziendali.

• Competenze linguistiche: sviluppo delle capacità comunicative in contesti internazionali.

• Competenze tecnico-specialistiche: aggiornamento delle conoscenze professionali.

• Soft skills: leadership, comunicazione, organizzazione e gestione delle relazioni.

Un’opportunità per costruire percorsi di aggiornamento coerenti con le esigenze organizzative e gli obiettivi di crescita.

Come funziona il voucher?

Il contributo viene riconosciuto a rimborso, dopo la conclusione del percorso formativo, nel rispetto dei requisiti previsti dall’Avviso.

Per accedere al rimborso è necessario, tra le altre condizioni, garantire una frequenza di almeno il 75% delle ore del corso.

Le domande vengono gestite con procedura a sportello, fino a esaurimento delle risorse disponibili, con termine previsto al 31 marzo 2027, salvo chiusura anticipata.

SkillsUp al fianco delle imprese e dei professionisti

Individuare il percorso formativo più adatto significa partire dalle competenze da sviluppare e dagli obiettivi che si vogliono raggiungere.

SkillsUp supporta imprese e professionisti nella valutazione delle opportunità di formazione finanziata, nell’analisi dei fabbisogni formativi e nell’individuazione dei percorsi coerenti con le esigenze professionali e organizzative.

Vuoi capire se la tua impresa può accedere ai voucher di Regione Lombardia?

Contatta SkillsUp per approfondire i requisiti, conoscere le opportunità disponibili e valutare insieme i percorsi formativi più adatti alla tua attività.

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