SkillsUp supporta PMI e grandi imprese nella progettazione, gestione e rendicontazione di piani formativi finanziati.
SkillsUp affianca PMI e grandi imprese nell’accesso agli strumenti che sostengono la formazione continua. Valutiamo le opportunità disponibili e gestiamo l’intero percorso, con un presidio tecnico e amministrativo dalla progettazione alla rendicontazione.
Masterclass, corsi a catalogo e progetti tailor made possono essere finanziati, totalmente o parzialmente, quando rispettano condizioni, scadenze e requisiti previsti dallo specifico fondo Interprofessionale o avviso su altri canali di finanziamento.
Analizziamo il fabbisogno iniziale e individuiamo gli strumenti di finanziamento compatibili con il tuo piano formativo.
Rileviamo i fabbisogni, definiamo obiettivi, destinatari, contenuti e risultati attesi. Elaboriamo il piano formativo e supportiamo gli eventuali passaggi di condivisione previsti.
Prepariamo la richiesta di finanziamento e coordiniamo attività, calendario, docenti, partecipanti e adempimenti. Monitoriamo l’avanzamento del progetto e la corretta tracciabilità della formazione.
Verifichiamo frequenze, documentazione e risultati del percorso, supportando la messa in trasparenza o la certificazione delle competenze quando richiesta dal programma.
Gestiamo il dossier amministrativo e la rendicontazione dei costi, coordinandoci, quando necessario, con advisor, revisori e soggetti coinvolti.
Aiutiamo l’azienda a scegliere il fondo interprofessionale più coerente, monitoriamo avvisi e scadenze e segnaliamo le opportunità utili per attuare le strategie di sviluppo delle competenze.
Trasforma la formazione in un investimento concreto per la crescita della tua azienda. Scopri gli strumenti disponibili per sviluppare nuove competenze, aggiornare il personale e ridurre i costi dei percorsi formativi.
Scopri come finanziare le ore dedicate allo sviluppo delle competenze dei dipendenti.
Utilizza i contributi disponibili per realizzare percorsi formativi in linea con le esigenze della tua azienda.
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